ООО "ПСК Геодор" специализируется на разработке, производстве и внедрении новых материалов, которые применяются при строительстве дорог, берегоукреплении, прокладке трубопроводов и т.д.
Приглашаем на работу начальника транспортного участка.
Основные задачи:
✔️ обеспечение подразделений компании исправными машинами и механизмами;
✔️ контроль своевременного выпуска ТС на линию в исправном состоянии;
✔️ организация исправного состояния автомобильного транспорта, в том числе оборудования в нем;
✔️ планирование и составление графиков ремонта и ТО;
✔️ заказ запасных частей, узлов, агрегатов и их учёт;
✔️ организация выпуска/приемки автомобилей (предрейсовый и после рейсовый осмотр);
✔️ обеспечение и контроль расходования ГСМ;
✔️ контроль скорости, пробега техники по системе «wialon»;
✔️ анализ технического состояния-затрат на ремонт и вынесение предложений о замене техники;
✔️ контроль работы подъёмных механизмов лебёдки, кран балка, таль;
✔️ документооборот, отчетность, работа с первичной документацией;
✔️ планирование погрузок и выгрузок на предприятии.
Для нас важно:
- наличие профильного образования;
- знание технических и конструктивных особенностей машин, механизмов, гидравлических узлов и агрегатов;
- опыт работы с подъёмными механизмами;
- опыт планирования деятельности;
- опыт договорной работы с СТО и поставщиками запасных частей;
- опыт составления дефектных ведомостей;
- опыт работы в 1С УАТ, знание программ Microsoft Office;
- управленческий подход к реализации задач.
Наши ценности:
- инновационность — возможность оставить свой след в развитии технологий;
- стремление к развитию — позволяет нам стать лучшей версией себя;
- работа в команде — увеличивает успех в поиске решений;
- причастность к успеху — вдохновляет на новые свершения и дает чувство собственной значимости в большом деле;
- ответственность — это способность честно выполнить взятые на себя обязательства;
- прозрачность — создает понятные условия для эффективной работы, мотивирует и вызывает доверие.
Мы предлагаем:
✔️ конкурентоспособную зарплату (фиксированный оклад + премия);
✔️ карьерный и профессиональный рост;
✔️ комфортные условия труда;
✔️ гибкий график работы 5/2 (08:00-17:00);
✔️ корпоративную мобильную связь;
✔️ поддержку и помощь наставника в период адаптации;
✔️ обучение и повышение квалификации за счет компании.
